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烟台陪产假最新规定多少天,烟台陪产假国家规定

更新:2019-04-13 10:25:52 来源:思而学教育网 www.umxmdf.tw

陪产假,又名护理假、陪护假或照顾假。即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。那么2019年烟台陪产假最新规定如何?烟台陪产假国家规定多少天呢?下面是小编为你整理的关于烟台陪产假的相关知识。

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烟台男方陪产假多少天?

根据烟台陪产假规定2017的新规定,符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。因此,烟台省陪产假规定2017年是7天。

【陪产假】又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。

男方陪产假有工?#20107;?

根据烟台的相关规定,增加的陪产假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。陪产假期间,陪产工资结算的方式有两种:

1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工?#35797;?#30001;用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般?#21069;?#29031;当地社会平均工?#26102;?#20934;来支付的,若是职工工资高于当时社会平均工?#26102;?#20934;,则由用人单位补差额。

2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工?#35797;蚴前?#29031;职工合同工资的标准来支付。

男方陪产假请假条怎么写?

公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《XX省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自XXX年5月22日到XXX年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。 特此申请!

此致

敬礼!

张xx

20xx年x月x日

【相关问答】

1、山东省陪产假是几天?

?#25964;稹俊?#23665;东省人口与计划生育条例》第二十九条男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。

2、一般晚婚晚育男方有多少天陪产假?

?#25964;稹?#25353;规定,女职工生育,若女方未达到晚育年龄,则男方享有3天陪产假;如实行晚婚晚育又领取《独生子女优待证》的,产假期间给予男方看护陪产假10天,且?#38469;?#24102;薪假。如果公司不给陪产假或陪产假工资你可以去劳动局投诉。具体情况必须根据当地实行的计划生育政策执?#23567;?/p>

3、二孩政策开放后,烟台生二胎男方陪产假有多少天?

?#25964;稹?#29983;育二胎需要符合一定的实体和程序要件,依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外,无论第几胎,只要符合计划生育政策,均可依法享受相应的产假等福利待遇。所以,生二胎也有陪产假,也为7天。

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